Gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Adhi Commuter Properti Tbk
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Adhi Commuter Properti Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Adhi Commuter Properti Tbk
PT Adhi Commuter Properti Tbk merupakan perusahaan properti yang bergerak di bidang pengembangan dan investasi properti di Indonesia. Sebagai bagian dari grup Adhi Karya (Persero) Tbk, perusahaan ini telah membangun reputasi yang kuat dan solid dalam industri properti. PT Adhi Commuter Properti Tbk fokus pada proyek-proyek properti komersial dan residensial di lokasi-lokasi strategis, seperti perkotaan dan pusat bisnis. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi pemimpin di industri properti dengan memberikan kontribusi terbaik dalam membangun lingkungan yang berkualitas dan berkelanjutan.
Sejak berdiri, PT Adhi Commuter Properti Tbk terus berkembang dan memperluas jangkauan bisnisnya, termasuk dalam melakukan kerja sama dengan mitra strategis untuk proyek-proyek pengembangan properti. Perusahaan ini juga telah berhasil menghasilkan berbagai proyek properti yang sukses dan dikagumi oleh masyarakat. Dengan pengalaman dan pengetahuan yang luas dalam industri properti, PT Adhi Commuter Properti Tbk memiliki kemampuan untuk mengidentifikasi peluang investasi yang menguntungkan dan menghasilkan proyek-proyek inovatif yang memenuhi kebutuhan pasar.
Selain itu, PT Adhi Commuter Properti Tbk juga memegang teguh nilai-nilai perusahaan yang meliputi integritas, profesionalisme, inovasi, dan keberlanjutan. Perusahaan ini juga menyadari pentingnya tanggung jawab sosial dan lingkungan, sehingga selalu berkomitmen untuk memberikan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitar. Dengan demikian, PT Adhi Commuter Properti Tbk terus berupaya untuk menjadi perusahaan properti yang tidak hanya sukses secara finansial, tetapi juga memberikan manfaat positif bagi masyarakat dan lingkungan.
PT Adhi Commuter Properti Tbk adalah sebuah perusahaan properti publik yang bergerak di bidang pengembangan properti komersial dan residential. Perusahaan ini memiliki beberapa proyek properti yang tersebar di berbagai kota di Indonesia. Jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai alamat dan kontak PT Adhi Commuter Properti Tbk, Anda dapat menghubungi kantor pusat perusahaan yang terletak di Jl. Daan Mogot Raya Kav 16, Jakarta Barat. Anda juga dapat menghubungi perusahaan melalui telepon di nomor (021) 29306868 atau melalui surel di alamat info@adhicommuterproperti.com. Selain itu, PT Adhi Commuter Properti Tbk juga tersedia di berbagai platform media sosial seperti Instagram, Facebook, dan LinkedIn jika Anda ingin mendapatkan informasi terbaru mengenai proyek properti yang sedang dikembangkan atau informasi mengenai perekrutan karyawan. Tim customer service perusahaan juga siap membantu Anda dengan segala pertanyaan mengenai produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Adhi Commuter Properti Tbk. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi perusahaan ini jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut atau ingin terlibat dalam kerjasama bisnis. PT Adhi Commuter Properti Tbk berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada para pelanggan dan pihak-pihak yang tertarik dengan produk dan layanan yang ditawarkan.
Gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.470.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Adhi Commuter Properti Tbk, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Adhi Commuter Properti Tbk:
Tabel Gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.600.000 |
| 2 | Admin | 5.000.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.200.000 |
| 4 | Operator | 3.000.000 |
| 5 | IT Support | 5.000.000 |
| 6 | Intern | 5.500.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.600.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.250.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.650.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.450.000 |
| 11 | Teknisi | 4.900.000 |
| 12 | Security | 4.900.000 |
| 13 | Receptionist | 4.400.000 |
| 14 | Driver | 5.350.000 |
| 15 | Administration | 4.700.000 |
| 16 | Sailor | 6.200.000 |
| 17 | Accounting | 5.000.000 |
| 18 | Services | 5.150.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.050.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.300.000 |
| 21 | Secretary | 6.050.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.550.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.950.000 |
| 24 | Medical Services | 7.400.000 |
| 25 | Information Technology | 7.500.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.600.000 |
| 27 | Staff | 7.000.000 |
| 28 | Addoperation | 7.600.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.650.000 |
| 30 | BPS | 8.200.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.450.000 |
| 32 | Supervisor | 8.050.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.000.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.600.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.500.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.600.000 |
| 37 | Change Agent | 8.750.000 |
| 38 | IT | 8.050.000 |
| 39 | Procurement | 9.900.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.100.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.850.000 |
| 42 | Procurement | 8.100.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.000.000 |
| 44 | Professional | 10.200.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.650.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.000.000 |
| 47 | Auditor | 10.900.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.150.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.150.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.600.000 |
| 52 | Accounting | 12.000.000 |
| 53 | Analyst | 12.350.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.250.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.050.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.500.000 |
| 57 | Manager | 15.800.000 |
| 58 | Cost Control | 14.950.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.800.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.450.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.950.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.550.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.700.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.350.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.200.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.050.000 |
| 67 | Marketing | 16.650.000 |
| 68 | Asset Management | 15.150.000 |
| 69 | Specialist | 15.200.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.050.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.300.000 |
| 72 | Production | 15.800.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.950.000 |
| 74 | Intern | 15.700.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.750.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.000.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.900.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.650.000 |
| 79 | Division Head | 17.800.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.250.000 |
| 81 | Engineer | 17.500.000 |
| 82 | Field Manager | 18.100.000 |
| 83 | Public Relations | 17.450.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.050.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.300.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.000.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.350.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
| 89 | Engineering | 19.450.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.500.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.750.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.100.000 |
| 94 | Laboratory | 18.450.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.600.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.600.000 |
| 97 | Officer | 21.150.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.600.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.650.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.800.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.850.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.500.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.050.000 |
| 104 | Building | 32.450.000 |
| 105 | Executives | 32.950.000 |
| 106 | Team Leader | 32.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.900.000 |
| 108 | Director | 48.250.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.450.000 |
| 110 | Architect | 54.250.000 |
| 111 | General Manager | 75.900.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Adhi Commuter Properti Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Adhi Commuter Properti Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Adhi Commuter Properti Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk
Contoh isi slip gaji di PT Adhi Commuter Properti Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2023
Nama: Putri Damayanti
Jabatan: Quality Control
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.150.000
Tunjangan : Rp 405.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Adhi Commuter Properti Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Adhi Commuter Properti Tbk
Gaji karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Adhi Commuter Properti Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk. Jam kerja karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Adhi Commuter Properti Tbk
Gaji di PT Adhi Commuter Properti Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Adhi Commuter Properti Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Adhi Commuter Properti Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Adhi Commuter Properti Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Adhi Commuter Properti Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Adhi Commuter Properti Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Adhi Commuter Properti Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Adhi Commuter Properti Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Adhi Commuter Properti Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Adhi Commuter Properti Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Adhi Commuter Properti Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Adhi Commuter Properti Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Adhi Commuter Properti Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Adhi Commuter Properti Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Adhi Commuter Properti Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Adhi Commuter Properti Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Adhi Commuter Properti Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Adhi Commuter Properti Tbk
Jam kerja karyawan PT Adhi Commuter Properti Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Adhi Commuter Properti Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Adhi Commuter Properti Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Adhi Commuter Properti Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Adhi Commuter Properti Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Adhi Commuter Properti Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Adhi Commuter Properti Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
